Nos valeurs
On ne naît pas entrepreneur, on le devient par un processus d’apprentissage forgé par la pratique et l’expérience et c’est là une grande responsabilité que prend l’IESA Incub' via ses trois programmes dispensés en blended learning.
La collaboration
Le comité de
pilotage
Chaque membre du comité de pilotage choisit le projet qu'il souhaite suivre tout au long du programme d'accompagnement. Cependant, si l'un des membres du comité est le parrain du projet qu'il soutient, l'ensemble du comité suit l'évolution de chaque incubé et contribue à son développement et à la réalisation de son projet.
C'est donc tout un réseau qui soutient les incubés choisis et apporte ses compétences et son carnet d'adresse pour assurer leur réussite.
Les experts et le collectif de freelances
L’IESA Incub’ favorise la transmission d'expertise via un collectif d'experts métiers et de freelances.
Ils interviennent à des moments clés des étapes des programmes pour permettre aux entrepreneurs de choisir les meilleures options à des moments clés du développement du projet.
Les écoles partenaires
Chaque entrepreneur peut bénéficier de modules "learning by doing" (apprentissage par la pratique avec des clients qui demandent à des étudiants de travailler sur des problématiques ou sur des conceptions) des écoles du groupe Galiléo Global Education : conception de sites web ou d’applications, logo et charte graphique, sprint design, growth sprint, prototyping, big data mining, user research, etc.
L’intelligence collective
Think, design, do, share comme fil conducteur des actions avec tous les protagonistes.
Durant l'incubation et l'accélération, des ateliers collectifs - en plus du mentorat individuel - permettent soit d'acquérir de nouvelles compétences soit de rencontrer ceux qui ont construit de beaux succès et sont en mesure de faire un retour d’expérience concret afin de créer des échanges constructifs.
La créativité
Une approche de l'innovation centrée sur l'humain
L’IESA Incub’ amène chaque porteur de projet à penser comme un designer et non via le seul prisme du business.
Pour cela, nous recourons au design thinking pour une d'idéation permanente.
Cela permet de transformer les idées et les projets en actions réelles, de définir des prototypes tangibles et des produits innovants : désidérabilité, faisabilité et viabilité.
La tech au service de l'ambition
La maîtrise des outils et l'accès aux innovations numériques ne doivent pas être un frein aux idées.
Ces ressources sont rendues accessibles à chaque porteur de projet au travers d'un collectif d'experts et de freelances qualifiés afin de ne pas sacrifier l'ambition du projet.
Développer l’esprit hacker
S'appuyer sur des technologies existantes pour nourrir sa réflexion et ses idées est une base saine pour pouvoir innover rapidement.
En nourrissant et stimulant régulièrement les porteurs de projets, l’IESA Incub’ leur permet de comprendre et décoder les innovations du moment (NFT, immersif, blockchain, metavers, réalité mixte et augmentée, IA…) pour s'en approprier les usages et les magnifier dans la proposition de valeur de chaque produit ou service.
Dialoguer pour innover
L’IESA Incub’, c'est avant tout trois lieux d'échange dédiées :
→ Le campus de l'innovation cultuelle de l’école IESA arts & culture qui regroupe 700 étudiants et une trentaine de formation où se croise étudiants et professionnels de la culture et valorise plus de 100 événements par an.
→ Le musée de la carte à jouer à Issy Les Moulinaux - une institution culturelle et lieu d'application des innovations - a mis à disposition un co-working dédié à nos incubés.
→ L'ISM - Institut supérieur management à Dakar - héberge l'IESA Incub' à Dakar permettant ainsi un regard croisé avec un continent jeune porteur de créativité et d'innovation
La responsabilité
Entreprendre, cela s'apprend
Chaque membre du comité de pilotage choisit le projet qu'il souhaite suivre tout au long du programme d'accompagnement. Cependant, si l'un des membres du comité est le parrain du projet qu'il soutient, l'ensemble du comité suit l'évolution de chaque incubé et contribue à son développement et à la réalisation de son projet.
C'est donc tout un réseau qui soutient les incubés choisis et apporte ses compétences et son carnet d'adresse pour assurer leur réussite.
Se confronter sans cesse à la réalité du terrain
L'itération et le droit à l’erreur sont au cœur de la méthodologie d’innovation. Il est préférable d'échouer rapidement et souvent pour réussir mieux et plus durablement. À chaque étape des programmes, les incubés se confrontent à la réalité du terrain pour validation.
Cette perpétuelle quête de rétroaction permet une validation par le marché en complément du point de vue des experts.
L’IESA Incub’ privilégie l'intérêt particulier des entrepreneurs plutôt que la spéculation financière. Aussi, lever des fonds est un moyen, un facilitateur, mais en aucun cas une obligation.
Chaque incubé constitue son board en fonction de ses besoins et envies. L’IESA Incub’ ne prend par conséquent aucune participation au capital des sociétés incubées. Dénué d'intérêt financier, l'accompagnement se fait en toute objectivité.
Une approche financière responsable
Coaching professionnel et personnel
Plus qu'un métier, l'entrepreneuriat est un véritable mode de vie. Chaque incubé bénéficie d'un coaching en plus du mentorat pour :
→ Décupler son potentiel personnel et professionnel.
→ Prendre du recul sur ses pratiques, son organisation, désamorcer des situations complexes.
→ Améliorer ses compétences professionnelles et comportementales.
→ Renforcer la cohésion et la dynamique d’équipe.